O objetivo principal do projeto foi a realização de pesquisas profundas visando difundir informação crível à comunidade, de forma a diminuir o tabú que cerca diversas minorias, e, portanto, motiva o preconceito.
Algumas metas do projeto foram:
- atingir 100 pessoas com a publicação do jornal;
- publicar ao menos uma edição por semestre.
O fator motivador do projeto foi a noção entre os membros da comissão de imagem pública do clube de que um dos fatores motivadores do preconceito, de qualquer forma, é o medo ou desconhecimento do diferente. Portanto, o clube decidiu em publicar o jornal de forma a expor diferentes realidades e os efeitos e impactos do preconceito.
Os beneficiários do projeto foram a comunidade em geral, e os associados do clube, que tiveram a oportunidade de pesquisar e aprender mais sobre o tema.
O Jornal Reconceito foi desenvolvido pelo Interact durante a Semana Mundial de Interact, de forma a combater os preconceitos sociais por meio do provimento de informações discreditando tais formas de discriminação.
Os resultados obtidos com o projeto foram muito positivos, incluindo a maior compreensão e aceitação de ações contra LGBTfobia desenvolvidas pelo Interact pelo Rotary patrocinador.
O Jornal Reconceito é uma publicação digital, em forma de PDF, publicada ao menos uma vez por semestre, tratando sempre de um preconceito diferente, ou uma diferente perspectiva a um preconceito já tratado anteriormente. Visando não apenas expor informações e fatos sobre o tem em questão em cada edição, o Jornal também traz depoimentos pessoais e anônimos encontrados em diferentes publicações, e coletados pelo próprio clube, sobre experiências motivadas por preconceito, em apoio à missão de diversidade, equidade e inclusão apoiada pelo Rotary International. Divulgado pelas mídias sociais do clube e também diretamente ao Rotary patrocinador, o jornal teve um excelente alcance em sua primeira edição (nov/21), e promete grande alcance na segunda (jun/22).
Um desafio encontrado foi a divulgação entre os setores mais conservadores do Rotary, que tendem a resistir a esse tipo de ação (embora a resistência tenha diminuído após a Declaração de DEI pelo Conselho Diretor do Rotary International).
Todas as metas propostas foram alcançadas.
Curto prazo:
- realização de aprendizados profundos pelos associados envolvidos;
- disseminação rápida e confiável de informação entre setores conservadores do Rotary.
Longo prazo:
- combate aos preconceitos;
- desenvolvimento da imagem pública do clube.
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